스톡옵션이란 행사 주가 영향

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스톡옵션이란

(주식매입선택권 및 주식매수선택권이라고 합니다.)

 

벤처기업 등 새로 창업한 기업에서

자금 부족에도 불구하고

유능한 인재를 확보하기 위한 수단으로

이 스톡옵션 제도를 도입하면서 널리 알려졌습니다. 

 

채용 당시 많은 임금을 보장할 수는 없지만

사업성이 높은 벤처기업의 경우

인재를 모을 때 많이 사용하는 제도입니다.

 

 

벤처기업의 경영실적이 호전돼

주가가 오를 경우 임직원들은

회사가 옵션을 제공할 때에 결정한 가격으로

주식을 취득한 뒤 시가대로 매도할 수 있습니다.

 

스톡옵션이란 받았을 때의 가격과

시가와의 차액에 대한 세금을 낸 뒤

나머지를 보상으로 챙길 수 있어

임직원들의 근로의욕을 진작시킬 수 있는

수단으로 활용하기도 합니다.

 

 

 

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스톡옵션 종류

 

비적격 스톡옵션

옵션을 행사할 때의 주가와 

행사가격간의 차액, 

주식을 취득한 뒤 매각할 때 양도차액에 대해

세금을 함께 물어야 하는 스톡옵션

 

동기부여 스톡옵션

양도차액에 대해서만 과세하는 스톡옵션

 

 

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스톡옵션 행사 주가 영향

 

코로나19 바이러스의 백신기업

미국 모더나 경영진 일부가 

주가가 급등한 시점에 스톡옵션을 행사해 

300여 억원의 차익을 실현했다고 합니다.

 

하지만 전문가들은 경영진이 

자사 미래에 대한 자신감 부족을

드러낸 꼴이라며 비판했는데요.

 

 

아무래도 경영진, 임원진이 회사 내부 사정을 

가장 잘 알다시피 주가가 이 정도면 

가장 높을 때임을 생각하고 

스톡옵션을 행사하면 

가장 많은 차익을 남길 수 있기 때문입니다.

실제로 이들이 스톡옵션을 행사한 시점은 

모더나 주가가 최고가를 찍었을 때였습니다.

 

 

그러한 영향 때문인지 

스톡옵션 행사 주가 영향에도 많은 영향을 끼쳤는데요.

주가 하락은 물론 

경영진이 기업의 미래를

자신하지 못한다는 것을 보여준다는 점에서

스톡옵션 행사는 주가 하락에 

굉장한 영향을 끼치는 것이라 볼 수 있겠습니다.

 

 

 

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스톡옵션 행사가격 결정

스톡옵션 행사가격 결정 현행규정은 

증권거래법 시행규칙 제 36조의 8에 의하면 

스톡옵션의 행사가격에 대한 최소가격을 규정하고 있습니다.

 

신주발행의 경우 스톡옵션 부여일을 기준으로 

주식매수청구권의 규정을 준용하여 평가한 

당해주식의 시가와

당해주식의 권면액 중 큰 가액 이상,

 

현금 또는 자기주식을 교부하는 경우에는 

스톡옵션 부여일을 기준으로 

주식매수청구권의 규정을 준용하여 평가한 

당해주식의 시가 이상으로 

규정하고 있습니다.

 

지수연동스톡옵션의 행사가격 결정은 

스톡옵션 부여일에 행사가격 자체를 고정시키는 것이 아니라, 

행사가격결정방법 또는 식을 결정하는 것입니다. 

 

할증스톡옵션의 행사가격 결정은 

행사가격에 대한 최소가격만을 규정하고 있기 때문에 

시가이상으로 행사가격을 정하는 

할증스톡옵션의 활용에는 아무런 문제가 없습니다.

 

벤처기업, 비상장회사의 경우 

직원들에게 스톡옵션을 부여하려고 할 때 

스톡옵션 행사가격 결정하는 방법은 

벤처기업육성에 관한 특별조치법에 따라 

주식매수선택권을 부여하는 경우로서 

신주를 발행하는 경우 행사가격은 

부여 당시 시가와 액면가액 이상이어야 하는 것으로 

부여 당시 상증법상 평가액 이상에서 

행사가격을 결정하면 됩니다.